招聘英才

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招聘英才 - 社会招聘

Human Resources

耀臣信息科技以“助力企业数字化转型和产业升级”为使命

招聘职位1:销售经理(金融行业):5名

1-2万/月

岗位职责

1. 负责对现有金融客户的深度挖掘

2. 负责搜集新客户的资料并进行沟通,制定客户的发掘方案、拜访工作,开发新客户有一定的客户资源

3. 通过与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩

4. 定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系

5. 协助完成销售合同的审核、签订、执行及货款催收

6. 标书的制作,协调、安排客户考察,完成公司下达的销售指标

7. 提升客户满意度与公司美誉度,维护公司形象

 任职要求

1. 2年以上销售经验,本科以上学历

2. 有相关金融(商业银行、城商行、农商行、外资银行、消费金融公司、泛金融公司)IT行业销售经验者优先;

3. 具有优秀的沟通及抗压能力、强烈的责任心与成就动机

4. 具备卓越的市场分析、判断能力,良好的客户服务意识及数据敏感性


招聘职位2: 客户经理:2名

岗位职责:

1. 开发新老客户群中的销售机会以满足公司业务需求。 

2. 完成所分配行业和领域中的销售目标。 

3.与大客户保持长期、良好的关系。 

4.定期向销售经理提交业务报告。

5.反馈客户需求,有效掌握市场行情。 

职位要求: 

1. 拥有金融行业软件销售、方案销售相关行业销售经验者优先。

2. 有泛金融行业高端客户资源者优先。 

3. 熟悉泛金融行业的产品、技术、服务和市场。 

4.具有强烈的团队合作意识,工作勤奋,积极,学习能力强。 

5.具有良好的沟通能力及强烈的服务意识。 

6. 良好的英语口语以及书写能力。 

7. 专科或以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先。 

8. 要求经常出差。

薪资详情

薪资范围:11000-22000元/月


招聘职位3:招聘专员:2名

薪资范围:6000-10000元/月

岗位职责:

1、独立开展公司社会招聘和校园招聘的全部工作;

2、根据需求,执行招聘计划,发布招聘信息、收集筛选简历,利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求;

3、进行各招聘岗位的面试安排及甄选;做好招聘效果的分析和招聘成果的跟踪;

4、参与管理、开发招聘渠道,维护公司人才储备库,做好招聘分析工作;

5、根据公司人力资源需求,组织和实施招聘模块其他相关工作;

6、上级安排的其他工作。

任职要求:

1、专科及以上学历,半年以上工作经验,有互联网, IT, 软件及其他行业等招聘经验优先考虑;

2、有亲和力,思路清晰、性格开朗,有较强的沟通能力;

3、工作认真、细致,有责任心,内驱力强;

4、熟练操作office工作软件,具备良好的数据分析能力;

5、注重工作效率,善于学习,执行力强。


招聘职位4:渠道经理:2名

岗位职责:

1、不断拓展整合智慧城市行业渠道伙伴资源,促成优质渠道资源与公司的战略合作;

2、通过伙伴的力量与资源,促进公司各区域的项目拓展与落地闭环;

3、为公司合作伙伴赋能、协助伙伴推广熙菱产品,并承担一定自有产品销售的业绩指标;

4、通过合作伙伴的运营数据、统计分析和建议反馈,正向推进本公司产品的升级迭代;

5、联合合作伙伴通过活动等形式,提升品牌在行业内影响力、竞争力;

6、完成领导交办的其他工作。

任职资格:

1、全日制本科及以上学历,市场营销、计算机类专业优先;

2、金融行业背景,5年以上生态合作拓展经验,2年以上与国内主流软件厂商进行生态合作、赋能的经验;

3、拥有优秀的生态伙伴资源、独立成功操作千万以上项目经验者优先;

4、对产品定位、市场态势等较高的敏感度,并有较强的销售能力;

5、思维敏捷,有较强的抗压能力及执行力。

薪资详情:薪资范围:10000-20000元/月。


应聘者简历发送至公司招聘团队邮箱:hr_recruit_team@yaosondxt.com